Silice libera cristallina conoscere i rischi per evitarli. E’ on line la nuova miniguida di Asle Rlst

La miniguida dal titolo Silice libera cristallina da oggi è consultabile on line. Fa parte del più ampio progetto “Miniguide” ideato nel 2014 che comprende i libretti Etiledil sui rischi da assunzione di bevande alcoliche (2014) e Rischio da Movimentazione manuale dei carichi (2017), entrambe realizzate in collaborazione con ATS Milano Città Metropolitana.

Tutte e tre le pubblicazioni si collocano sotto il cappello della Campagna europea “Ambienti di lavoro sani e sicuri” e sono consultabili on line sul sito di Asle www.asle-rlst.it nella sezione pubblicazioni dove è anche possibile ottenere i Pdf dei libretti.

Come le precedenti anche quella sulla silice sarà utilizzata dagli Rlst per effettuare la campagna di informazione sul rischio ai lavoratori, nelle imprese che ne faranno richiesta.

Si tratta di una guida pratica, strumento utile per datori di lavoro e lavoratori, con le informazioni giuste per mettere in atto l’eliminazione o la riduzione del rischio nei luoghi di lavoro.

Buone prassi, sostituzione dei materiali e uso di dispositivi di protezione individuale adeguati sono le tre cose più importanti da fare per ottenere una minore esposizione alla polvere da silice cristallina in luogo di lavoro.

Nel libretto, seguendo l’indice si trovano le informazioni sul rischio e come fare per riconoscerlo, sui valori limite di esposizione, il contesto legislativo, quali sono i dispositivi di protezione individuale da utilizzare, e ancora come eseguire i lavori in sicurezza e cosa deve fare il lavoratore per tutelarsi.

Comunicato stampa. Asle-Rlst premiata da Inail per la buona pratica Etiledil: prevenzione e promozione alla salute e sicurezza nei cantieri edili

Azione di promozione alla salute e prevenzione del rischio alcol nei cantieri edili.

Asle-Rlst ha ricevuto il riconoscimento per la buona pratica durante l’evento di chiusura della campagna europea promossa dall’Agenzia Europea Salute e Sicurezza (Eu-Osha) svoltosi a Roma martedì 7 novembre 2017 presso l’auditorium della direzione generale dell’Inail. I progetti di buona pratica presentati durante il convegno sono stati selezionati da Inail focal point Italia sulla base di una serie di comuni denominatori quali la pertinenza, la completezza, l’originalità, la partecipazione dei lavoratori, l’efficacia dei risultati e la trasferibilità.
Obiettivo principale della campagna sono stati la promozione del lavoro sostenibile e dell’invecchiamento in buona salute.

In questo contesto la buona pratica presentata da Asle ha messo in evidenza la partecipazione dei lavoratori nel momento informativo attuato direttamente sul luogo di lavoro dagli Rlst di Asle,

che hanno illustrato i contenuti dell’opuscolo Etiledil realizzato in collaborazione con ATS Milano Città Metropolitana per promuovere la salute e far aumentare tra i lavoratori la consapevolezza nella percezione del rischio alcol, al fine di attivare comportamenti virtuosi e corretti.

In particolare, ai lavoratori è stato distribuito lo strumento del “regolo cartonato”, misuratore di alcolemia, che ha consentito loro di eseguire la misurazione personale del quantitativo di unità alcoliche assunte in pausa pranzo e la valutazione delle relative conseguenze sull’organismo.

Tra gennaio 2016 e giugno 2017 la campagna d’informazione Etiledil ha coinvolto 83 imprese e circa 700 lavoratori di cui 214 over 50. Nove i partecipanti, oltre a Asle hanno illustrato le loro buone pratiche Roma Capitale, Comune di Torino, Asl Roma 4, Asl Cuneo 1, Irccs-Incra Ancona, Gruppo Dow in Italia, Hera, Tarkett e Ferrero mangimi. L’iniziativa si è svolta nell’ambito della campagna 2016/2017 promossa dall’Agenzia europea per la sicurezza e la salute sul lavoro di concerto con: Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, Ministero della Salute, Inail, Iss, Conferenza delle Regioni e delle Provincie Autonome, Cgil, Cisl, Uil, Ugl, Organizzazioni dei rappresentanti dei Datori di Lavoro, Anmil.
Al termine è stato consegnato un riconoscimento ufficiale sia alle buone pratiche sia ai partner nazionali della campagna europea.

Fonte: Asle-Rlst
Visualizza il Comunicato stampa 1_2017

Roma 7 novembre 2017. Partner nazionale, Asle partecipa all’evento di chiusura della Campagna europea Ambienti di Lavoro Sani e Sicuri con la Buona pratica Etiledil

Martedì 7 novembre 2017 Asle-Rlst sarà presente a Roma all’evento di chiusura della Campagna europea Ambienti di Lavoro Sani e Sicuri ad ogni età organizzato da Inail focal point Italia.
Oltre ad essere partner nazionale della Campagna europea, Asle riceverà un riconoscimento per la Buona pratica presentata a luglio 2017 dal titolo Etiledil. Campagna d’informazione ai lavoratori edili sul rischio da assunzione di bevande alcoliche per la promozione alla salute e la prevenzione del rischio.

Gli Rlst di Asle presenteranno i risultati dell’ informazione fatta ai lavoratori direttamente sul luogo di lavoro, in cantiere. All’iniziativa hanno aderito 83 imprese e 696 lavoratori, di cui 214 over 50.

L’evento romano chiude, a livello nazionale, la Campagna europea 2016-2017 dedicata all’invecchiamento attivo dei lavoratori. In Europa il termine della campagna Ambienti di lavoro sani e sicuri ad ogni età è previsto per il 21 e 22 novembre 2017 a Bilbao presso la sede dell’Agenzia europea per la Salute e Sicurezza (Eu-Osha). Sarà quella l’occasione per tracciare il bilancio conclusivo dell’iniziativa e annunciare ufficialmente il tema che accompagnerà la campagna dell’Agenzia Europea per la Salute e sicurezza sul lavoro nei prossimi due anni.
Nel biennio 2018-2019 ci si occuperà di prevenzione dei rischi da sostanze pericolose.

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Settimana europea per la salute e sicurezza sul lavoro, programma il tuo evento

Si svolgerà dal 23 al 27 ottobre 2017, come comunicato dall’ Agenzia europea per la sicurezza e la salute sul lavoro (Eu-Osha) nella nota del 3 ottobre

La prossima edizione della European Week for Safety and Health at Work ospiterà eventi in tutti i Paesi europei, che richiameranno il tema della campagna Ambienti di lavoro sani e sicuri a tutte le età.
Sul sito dedicato Eu-Osha sono indicate tutte le date degli incontri organizzati per celebrare la settimana. Argomento portante sarà quello affrontato negli ultimi due anni che riguarda la salute sul lavoro a ogni età, il benessere lavorativo e l’invecchiamento attivo. Chi desidera partecipare alla kermesse della settimana europea per la salute e la sicurezza sul lavoro con un evento ad hoc potrà farlo. Tutte le informazioni su come fare si trovano sul sito Eu-Osha dove sono disponibili informazioni e materiali per aderire e promuovere le iniziative. Tra questi il documento che raccoglie le buone prassi 2016-2017, tradotte in 18 lingue europee, italiano compreso.
La conclusione della campagna Ambienti di lavoro sani e sicuri ad ogni età sarà celebrata con il summit finale a Bilbao, sede dell’Agenzia europea per la Salute e Sicurezza, previsto per il 21 e 22 novembre 2017 e sarà l’occasione per tracciare il bilancio conclusivo dell’iniziativa e annunciare ufficialmente il tema che accompagnerà la campagna Eu-Osha nei prossimi due anni. Nel biennio 2018-2019 ci si occuperà di prevenzione dei rischi da sostanze pericolose.
In Italia, per i partner nazionali, Inail focal point ha fissato l’evento conclusivo della campagna 2016-2017 per martedì 7 novembre a Roma presso la sede centrale di P.le Giulio Pastore, 6. Saranno consegnati riconoscimenti per le buone pratiche presentate all’Inail entro il 14 luglio 2017.
Per saperne di più: Eu-Osha Settimana europea salute e sicurezza sul lavoro 2017

C’è tempo fino al 14 luglio 2017 per iscriversi. Via al concorso nazionale “Premio buone pratiche” con Inail focal point Italia

Scade il 14 luglio2017 il termine di presentazione degli esempi di buone pratiche sull’invecchiamento attivo messe in atto nei luoghi di lavoro, per la partecipazione al concorso nazionale “Premio buone pratiche” organizzato da Inail focal point nell’Ambito della campagna europea Ambienti di lavoro sani e sicuri ad ogni età promossa dall’Agenzia europea per la sicurezza e la salute sul lavoro (Eu-Osha). Saranno assegnati riconoscimenti alle realtà lavorative che hanno realizzato progetti di prevenzione dell’invecchiamento nella popolazione lavorativa over 50.

Si tratta dell’edizione nazionale del concorso che fa seguito a quella europea organizzata direttamente da Eu-Osha e conclusasi con la cerimonia di premiazione svoltasi il 24 aprile a Malta.

Nell’ambito della campagna Ambienti di lavoro sani e sicuri ad ogni età 2016 – 2017 il “Premio buone pratiche” mira a mettere in evidenza esempi significativi di organizzazioni che gestiscono attivamente la sicurezza e la salute sul lavoro nel contesto di una forza lavoro che invecchia. Gli esempi di buone pratiche possono essere presentati da ditte individuali e organizzazioni di tutte le dimensioni, enti che offrono formazione, organizzazioni di datori di lavoro, associazioni di categoria, sindacati e organizzazioni non governative, servizi regionali e locali per la prevenzione in materia di sicurezza e salute sul lavoro, servizi di assicurazione e altre organizzazioni intermediarie.

Per partecipare al concorso occorre compilare il modulo di partecipazione qui allegato e inviarlo all’indirizzo mail f.grosso@inail.it.

Il modulo deve essere compilativo (9000 caratteri, al massimo 5 cartelle) e foto o tabelle o altri materiali devono essere allegati al modulo stesso. Per ulteriori informazioni è possibile chiamare direttamente il numero 06.54872752 o inviare una e-mail all’indirizzo f.grosso@inail.it.
Le candidature saranno valutate da Inail, focal point italiano di Eu-Osha.

I vincitori riceveranno i riconoscimenti in occasione di una cerimonia programmata per il mese di ottobre del 2017 a Roma presso la sede Inail, durante la quale saranno presentati i risultati raggiunti da tutti i partecipanti.

Modulo di partecipazione